MEEWERKEND TECHNISCH VERANTWOORDELIJKE DIENST PATRIMONIUM

Praktische informatie

Waar? 
Administratief hoofdgebouw (Gasthuisstraat 10 Roeselare)
Type functie 

meewerkend technieker

Uiterste inschrijvingsdatum 
zo, 21/08/2022
Inlichtingen 

dienst R&S
051 80 56 00
rekrutering@motena.be

Wij zoeken iemand die kan werken met de handen, met mensen en met de glimlach.

Word jij onze meewerkend technisch verantwoordelijke die zich even thuisvoelt op het terrein als op kantoor?

Takenpakket 

Jij bent een geval apart, in de goede zin van het woord. Enerzijds ben je een allround technieker met handen die jeuken om van alles en nog wat te plaatsen, onderhouden en te fixen. Anderzijds ben jij de verantwoordelijke die de andere techniekers zoals jezelf aanstuurt en coördineert. Je hebt dus ook handen die niet vies zijn van een toetsenbord. En de verdeling van die twee jobs? Die heb je grotendeels zelf in de hand. Als zo’n afwisselende functie je elke dag naar je werk brengt met een aanstekelijke glimlach, dan hoor jij helemaal thuis bij Motena.

Motena verwijst naar het Japanse Omotenashi, een eeuwenoud begrip dat zich het best laat vertalen als gastvrijheid. Voor ons betekent het dat we er alles aan doen om onze klanten elke dag een glimlach te bezorgen. Met kwaliteitsvolle, betaalbare zorg, waardoor iedere klant zich in elke levensfase kan ontplooien. En die zorg mag je ruim zien: van woonzorgcentra, kinderopvang en therapeutische zorg tot thuiszorgdiensten, thuisverpleging en meer.

Het volledige functieprofiel vind je hier.

Verwachtingen 

Ben jij iemand...

  • die zich thuisvoelt - door ervaring en/of diploma - in verschillende technische vakgebieden zoals elektriciteit, HVAC en schrijnwerk?
  • die graag installeert, onderhoudt en herstelt?
  • die daarnaast ook graag de touwtjes in handen neemt om het team waarvan je deel uitmaakt georganiseerd en gelukkig te houden?

Dan maak jij ons gelukkig door eens langs te komen voor een koffie en een kennismakingsgesprek.

Aanbod 
  • Een contract van onbepaalde duur, waarbij de equivalent (min. 4/5) en het uurrooster te bespreken is.
  • Verloning volgens weddeschaal B1-B2-B3 (min € 2.716 - max € 4.577 op voltijdse basis) waarbij je alle relevante anciënniteit kan meenemen.
  • 6 dagen aanvullend verlof per jaar bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen (volgens tewerkstellingsbreuk).
  • Een ruim pakket extralegale voordelen:
    • maaltijdcheques van € 6,5 per gewerkte dag
    • hospitalisatieverzekering
    • aanvullend pensioensparen (2,5% van jouw jaarlijks brutoloon)
    • woon-werkverkeer: volledige terugbetaling openbaar vervoer (bus/trein) of voordelige fietspremie
    • gratis griepvaccin
    • gratis gebruik van onze fitnesscentra
    • hoogwaardige persoonlijke ICT-middelen
    • gratis toegang tot een online voordelenplatform voor tal van winkelkortingen
  • We voorzien mogelijkheden tot vorming, bijscholing en opleidingen.
  • We werken met glijdende uren.
  • Je krijgt tijdens verschillende evenementen naast het werk de kans om jouw collega's nog beter te leren kennen (personeelsfeest, nieuwjaarsreceptie, vakantiedrink,…).
  • Je komt terecht in een vooruitstrevende organisatie.
  • We garanderen je een vlotte opstart dankzij ons onthaaltraject.
  • We bieden je een stabiele werkomgeving en werkzekerheid.
Solliciteren 

Solliciteren kan via deze link tem 21 augustus.

Het selectieprogramma bestaat uit:

  • stap 1: screening van CV en motivatiebrief
  • stap 2: psychotechnische computertesten en een technische proef (uitvoerend deel en schriftelijk deel)
  • stap 3: selectiegesprek


Meer weten?

  • Vragen over de jobinhoud? Aarzel niet om contact op te nemen met Charlotte Meesschaert, diensthoofd Patrimonium (0498 86 65 99 of charlotte.meesschaert@motena.be)
  • Vragen over de selectieprocedure en het verloningspakket? Meer info bij Lisa Vandewalle, deskundige R&S (0478 56 17 14 of lisa.vandewalle@motena.be)