KINDERBEGELEIDER KIDZ LUCY

Praktische informatie

Waar? 
KIDZ Lucy, Louis Leynstraat 56 8800 Rumbeke
Type functie 

kinderbegeleider

Inlichtingen 

dienst R&S
rekrutering@motena.be
051 80 56 00

Onze buitenschoolse kinderopvang in Rumbeke, KIDZ Lucy, is op zoek naar een enthousiaste kinderbegeleider voor een parttime tewerkstelling van 19u/week. De opstart wordt voorzien vanaf januari 2023.

In deze functie zet je je tussen maandag en vrijdag, samen met je collega's, in om onze kinderen tussen 3 en 12 jaar op een pedagogische wijze te begeleiden en een fijne tijd aan te bieden buiten de schooluren. Je vertrekt hierbij steeds vanuit hun leefwereld en stimuleert hen om hun talenten te ontdekken en verder te ontwikkelen. Je creëert een warme sfeer waar kinderen zich thuis voelen. Je tovert een glimlach op elk kind zijn gezicht en prikkelt hun fantasie om een boeiende speeltijd te inspireren.

Takenpakket 

Hoe ziet je werkdag eruit bij onze (b)engeltjes?

  • Je haalt de kinderen op aan school en begeleidt ze naar de opvang.
  • Je zorgt voor een gevarieerd en creatief aanbod van activiteiten in de opvang.
  • Je ravot samen met de kinderen en neemt actief deel aan de activiteiten.
  • Je denkt creatief na over leuke activiteiten en plant deze in.
  • ...

Jouw uurrooster ligt momenteel nog niet volledig vast. Hieronder alvast een overzicht van de werkuren.

  • in de voormiddag: ten vroegste vanaf 6u45 tot max. 8u45
  • in de namiddag: ten vroegste vanaf 15u45 tot max. 19u (woensdagmiddag vanaf 11u en vrijdagnamiddag vanaf 14u45)
  • tijdens schoolvakanties is er mogelijkheid om tijdelijk meer uren te werken (bv. fulltime tewerkstelling)

Verwachtingen 
  • Je hebt een goede kennis Nederlands (zowel spreken, begrijpen, schrijven en lezen). 
  • Je stapt mee in de fantasie en verwondering van kinderen om zo op elke leeftijd hun talenten te ontdekken en te stimuleren.
  • Je stelt je flexibel op qua werkuren.
  • Je ondervindt geen problemen bij het verwerken van veel prikkels.
  • Je geeft op een gepaste manier feedback aan ouders, collega's en jouw verantwoordelijke.
  • Je bent bij voorkeur beschikbaar vanaf januari 2023.
  • Je neemt deel aan de teamvergadering en durft je mening te geven.

 

Aanbod 
  • Een contract onbepaalde duur van 19u per week vanaf januari 2023. Eerder op zoek naar een tijdelijke opdracht om een periode te overbruggen? Ook dit is een mogelijke optie voor ons.
  • Bruto geïndexeerd maandloon (excl. vakantiegeld, eindejaarspremie,...) van € 1.309,65 op deeltijdse basis.
  • Een aantrekkelijk en ruim pakket extralegale voordelen:
    • maaltijdcheques van € 6,5 per gewerkte dag
    • groepsverzekering (2,5% van jouw jaarlijks brutoloon)
    • volledige terugbetaling openbaar vervoer (bus/trein) of voordelige fietspremie
    • gratis griepvaccin
    • gratis gebruik van onze fitnesscentra
    • gratis toegang tot een online voordelenplatform voor tal van winkelkortingen
  • 6 dagen aanvullend verlof per jaar (volgens tewerkstellingsbreuk) bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen.
  • We voorzien mogelijkheden tot vorming, bijscholing en opleidingen.
  • Je krijgt tijdens verschillende evenementen naast het werk de kans om jouw collega's nog beter te leren kennen (personeelsfeest, nieuwjaarsreceptie,…).
  • Je komt terecht in een vooruitstrevende organisatie.
  • We garanderen je een vlotte opstart dankzij ons onthaaltraject.
  • We bieden je een stabiele werkomgeving en werkzekerheid.
Solliciteren 

Sta je al te popelen? Solliciteren kan via deze link.
De selectieprocedure bestaat uit een CV-screening en een selectiegesprek.

Van zodra we de geschikte kandidaat hebben gevonden, wordt de vacature afgesloten.